【員工分享】“真理”掌握在誰的手中？

文章來源：本站原創(chuàng)

發(fā)布日期：2019-06-28

作者：myfox

少數(shù)服從多數(shù)一定是正確的嗎？當我們進行一項團隊活動時，多數(shù)人的意志往往就代表了所有人的方向。面對問題，集思廣益確實是快速解決問題的最優(yōu)法，但怎么把紛繁的思緒化為一個明確的答案才是真正的癥結(jié)所在。如果一個團隊不能做到這一點，那么只會把原本可能很簡單的問題變得更復雜。

在培訓期間，我們的活動都是分小組進行的，老師互動的大部分問題也是進行的小組討論。我們小組就因為意見不統(tǒng)一而反復修改，最后兩次都把正確的改錯。在沒有利益沖突等外部原因的干擾下，出現(xiàn)真理掌握在少數(shù)人的手中的情況基本都是因為那少數(shù)人自己對“真理”的認識也不夠深刻，不能說服其他人。我們在自己的決定被否決但最后結(jié)果卻證明自己是對的之后，往往都會心生怨懟，覺得自己被針對，同時還會心底暗諷別人的認知淺薄。

但靜下心來重新思考， “一千讀者眼中就有一千個哈姆雷特”，那么從不同的角度和切入點看待問題，每個人的感悟和得出的結(jié)論也就不盡相同。古今中外的歷史無不向我們訴說著一個道理：一個成功的人必定是有感染力的，是能將自己的理念生動的向他人展示，然后春雨潤物般的被他人接受的。

即使在革命工作最艱難困苦的時期，在直面國民黨的碾壓性優(yōu)勢以及強大的美帝國主義的脅迫時，毛澤東同志身邊依然聚集著一批堅定的共產(chǎn)黨人。他們不懼槍林彈雨，不怕刑具加身，只因為心中早已有一幅新中國的藍圖：一個人人有飯吃，有衣穿，人民當家作主的共產(chǎn)主義新中國的藍圖。

好醫(yī)生集團自創(chuàng)立以來，始終堅持耿福能董事長提出的“做好人，制好藥”的企業(yè)理念，秉持“為患者解決疾苦”和“讓中醫(yī)藥屹立于世界醫(yī)藥之林”的宏偉愿景。因為認同董事長的理念，好醫(yī)生在正確的道路上揚帆，連續(xù)多年成為中國醫(yī)藥工業(yè)百強；因為認同董事長的理念，好醫(yī)生致力精準扶貧，產(chǎn)業(yè)扶貧，堅持“善心天下”的大企業(yè)擔當；也正因為對企業(yè)理念的認同，現(xiàn)在好醫(yī)生這個大家庭團結(jié)著一大批志同道合的，來自五湖四海的家人。

“真理”有時候是掌握在少數(shù)人手中，但如果不能讓剩余的大多數(shù)接受，“真理”也是“歪理”。而一個成功的領導者，一定是具備將自己的“真理”讓別人認同并欣然傳遞的能力的。（綿陽基地陳龍）

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